Zapateroregjeringen vedtok den 16. juni den planlagte arbeidsreformen uten enighet med verken arbeidsgivere eller fagforeninger. Noe som trolig styrker muligheten for den varslede generalstreiken kommende høst. Nå gjenstår det bare å få reformen vedtatt i parlamentet. Arbeidsminister Celestino Corbacho sier at tiltaket er det viktigste av sitt slag på 20 år i Spania.

Zapateroregjeringen vedtok den 16. juni den planlagte arbeidsreformen uten enighet med verken arbeidsgivere eller fagforeninger. Noe som trolig styrker muligheten for den varslede generalstreiken kommende høst. Nå gjenstår det bare å få reformen vedtatt i parlamentet. Arbeidsminister Celestino Corbacho sier at tiltaket er det viktigste av sitt slag på 20 år i Spania.

Arbeidsreformen skal skape mer dynamikk i det spanske arbeidsmarkedet og innebærer blant annet at det skal bli enklere for arbeidsgiverne å si opp ansatte. Formålet med dette er at arbeidsgiverne skal oppmuntres til å gi flere arbeidstagere fast ansettelse.

Arbeidsgiverforeningen CEOE mener at arbeidsreformen ikke er omfattende nok til at den kan gi den nødvendige dynamikken i arbeidsmarkedet. Mens fagforeningene CC OO og UGT mener at reformen medfører en dramatisk innskrenkning i arbeidstagernes rettigheter.